تسعى وحدة التنوّع إلى إنشاء مساحة أكاديميّة قائمة على المساواة، التسامح والاحتواء، مع الاعتراف بوجود عدم المساواة والتنوّع في المجتمع. تشمل أساليب العمل توفير الأدوات اللازمة لإدارة التنوّع، إكساب المهارات الأكاديميّة لفئات التنوّع، وتعزيز شعور الانتماء لدى الطلّاب.
حلول واستجابة لساعة الطوارئ
الاستجابة النفسيّة
في إطار روتين الطوارئ، عقد د. إيال إلياش من الخدمة النفسية للطلبة العديد من اللقاءات مع أعضاء الهيئة الأكاديميّة والطلّاب، حيث تمّ تزويدهم بالأدوات اللازمة للتعامل مع تحدّيات الفترة. إذا كانت هناك حاجة و/أو رغبة في عقد المزيد من اللقاءات والاستشارات على مستوى الوحدة، يرجى الاتّصال بإيال: eyale@savion.huji.ac.il
ورشات للتعامل في حالات الطوارئ
ورشة "المشاعر والمرتكزات" تركز على التعرف على المخاوف، تبادل استراتيجيات المواجهة، وصياغة توصيات تنظيمية لدعم الطاقم الإداري.
رابط للتسجيلات
لتنسيق ورش -
الهيئة الأكاديمية- د. إيهود تسيمح - ehud.tsemach@mail.huji.ac.il
الهيئة الإداريّة: سجّلوا من خلال النموذج الإلكتروني، أو تواصلوا مع لينا شلودي Diversity.programs@mail.huji.ac.il
مرافقة الوحدات الأكاديميّة
تقدّم الوحدة الدعم والشراكة لتعزيز التنوّع والاحتواء، مع الملاءمة للاحتياجات الفريدة لكلّ وحدة. تشمل العمليّة مسح الاحتياجات، مجموعات تفكير، صياغة خطط عمل وقياس العمليات وتقييمها.
يمكنكم التواصل معنا من خلال الاستمارة التالية.
الورش والنشاطات
تهدف الورش التي تقدّمها وحدة التنوّع إلى توفير أدوات بيداغوجيّة متنوّعة لأعضاء الهيئة الأكاديميّة في التعامل مع تحدّيات التدريس في الصفوف غير المتجانسة وخلال الفترات الحرجة.
الوحدات في الجامعة التي ترغب في حجز ورشة عمل لأفراد طاقمها مدعوة لاختيار ورشة العمل الأنسب لاحتياجاتها من القائمة المقترحة وحجزها.
لتنسيق ورش:
الهيئة الإداريّة- لينا شلودي Diversity.programs@mail.huji.ac.il, أو عن طريق تعبئة الاستمارة التالية.
الهيئة الأكاديمية- د. إيهود تسيمح - ehud.tsemach@mail.huji.ac.il
للاطلاع على المزيد من الورش بالتعاون مع وحدة الإرشاد- انظروا الوثيقة المرفقة. >